Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 30511672Обновлено 15 декабря
В избранные

Начальник отдела кадров

45 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 39 лет (22 сентября 1978), высшее образование
Ангарск
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 16 лет и 11 месяцев
1 год и 8 месяцев
март 2016 — октябрь 2017
Специалист по кадрам
АО Сибирский "Оргстройпроект", Ангарск
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к штатному расписанию и изменений к нему; организация и обеспечение проведения работы по поиску и подбору персонала; оформление приема, увольнения, перевода, командировок, отпусков, поощрений, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; организация проведения аттестации; оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового и др. стажа; составление справок о трудовом стаже, в том числе льготном в ПФ РФ; ведение трудовых книжек, личных карточек, личных дел и др.); ведение архива по личному составу; ведение персонифицированного пенсионного учета; персонифицированного учета кадров; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ГК Росатом, АО ИК «АСЭ», органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения, центр занятости населения и др.; оформление заявок на личные, материальные пропуска для сотрудников организации, на транспортные пропуска для транспорта организации и их согласование; подготовка ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированной программы «1С: Предприятие 8.3»; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант, Техэксперт).
Исполнение обязанностей начальника отдела управления персоналом на период ежегодного оплачиваемого отпуска и временной нетрудоспособности.
1 год и 10 месяцев
январь 2014 — октябрь 2015
Главный специалист-эксперт, Референт государственной гражданской службы РФ 1 класса
Межрегиональное управление № 51 Федерального медико-биологического агентства, территориальный отдел, Ангарск
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к организационной структуре организации, номенклатуре должностей, штатному расписанию и изменений к нему; оформление приема, перевода, увольнения, командировок, отпусков, поощрений, социальных льгот и материальной помощи, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; составление служебных контрактов и доп.соглашений к ним, должностных регламентов, оформление и выдача служебных удостоверений; организация и обеспечение проведения работы по подбору персонала (конкурсы на вакантные должности и резерв); организация проведения проверки достоверности персональных данных и иных сведений; организация проведения аттестации и квалификационных экзаменов; организация работы по обучению и повышению квалификации работников (составление плана, списков, заявок, приказов, договоров и др.); организация проведения ежегодной диспансеризации работников и контроль её прохождения; организация работы по санаторно-курортному лечению работников и их детей в ведомственных санаториях (подготовка списков, заявок, отчетов и др.); оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового, за выслугу лет и др. стажа; ведение трудовых книжек, личных дел, личных карточек и др.); организация и обеспечение проведения работы по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений; организация и ведение воинского учета и бронирования работников; ведение архива по личному составу; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ФМБА России, органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения и др.; подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированных программ «Персонифицированный учет. Кадры», «1С:Предприятие 8.2», систем взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант).
7 лет и 9 месяцев
май 2006 — январь 2014
Ведущий специалист-эксперт, Референт государственной гражданской службы РФ 1 класса
Региональное управление № 28 Федерального медико-биологического агентства, Ангарск
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к организационной структуре организации, номенклатуре должностей, штатному расписанию и изменений к нему; оформление приема, перевода, увольнения, командировок, отпусков, поощрений, социальных льгот и материальной помощи, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; составление служебных контрактов и доп.соглашений к ним, должностных регламентов, оформление и выдача служебных удостоверений; организация и обеспечение проведения работы по подбору персонала (конкурсы на вакантные должности и резерв); организация проведения проверки достоверности персональных данных и иных сведений; организация проведения аттестации и квалификационных экзаменов; организация работы по обучению и повышению квалификации работников (составление плана, списков, заявок, приказов, договоров и др.); организация проведения ежегодной диспансеризации работников и контроль её прохождения; организация работы по санаторно-курортному лечению работников и их детей в ведомственных санаториях (подготовка списков, заявок, отчетов и др.); оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового, за выслугу лет и др. стажа; ведение трудовых книжек, личных дел, личных карточек и др.); организация и обеспечение проведения работы по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений; организация и ведение воинского учета и бронирования работников; ведение архива по личному составу; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ФМБА России, органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения и др.; подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированных программ «Персонифицированный учет. Кадры», «1С:Предприятие 8.2», систем взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант).
5 лет и 10 месяцев
август 2000 — май 2006
Учитель математики, информатики
МОУ Средняя общеобразовательная школа № 14, Ангарск, полная занятость
Организация обучения предмету "Математика" обучающихся 5-7 классов, предмету "Информатика" обучающихся 9-11 классов, предмету "Информационные технологии" обучающихся 10-11 классов в соответствии с федеральным компонентом государственного стандарта общего образования, психолого-физиологическими особенностями обучающихся и спецификой преподаваемых предметов; заведование кабинетом информатики; методическая работа по предмету (участие в работе методического объединения); участие в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации обучающихся; выполнение функций классного руководителя.
Высшее образование
2005
ГОУ ВПО «Ангарская государственная техническая академия»
Дневная/Очная форма обучения
Финансы и кредит
2000
ГОУ «Иркутский государственный педагогический университет»
Дневная/Очная форма обучения
Математика
Курсы
2012
ООО «Гарант-Сервис Иркутск»
Обучающий курс, формирующий навыки работы с возможностями информационно-правового обеспечения ГАРАНТ
Иркутск
2010
ФГОБУ ВПО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Правовое обеспечение государственной гражданской службы. Противодействие коррупции
Москва
2010
ФГОБУ ВПО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Государственная гражданская служба Российской Федерации. Организационно-правовое и кадровое обеспечение
Москва
2007
ФГОУ ВПО «Финансовая академия при Правительстве Российской Федерации»
Организационные, нормативно-правовые и финансовые основы государственного управления в здравоохранении: деятельность кадровых служб и кадровое делопроизводство; основы делопроизводства и архивного дела государственной гражданской службы
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Наличие профессиональных навыков: взаимодействия с людьми: умения внимательно слушать коллег, создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), основанные на взаимопомощи, отзывчивости и дружелюбии; руководства группой специалистов подразделения по одному из направлений его деятельности, в том числе: планирование, организация, регулирование и контроль служебной деятельности участников такой группы; управления временем; анализирования информации; владения конструктивной критикой, эффективной и последовательной организации работы по взаимодействию с государственными органами, субъектами Российской Федерации, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими; планирования конкретных действий, оперативного принятия и реализации решений; умения адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем; умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; умения не допускать личностные конфликты с сотрудниками, коллегами и вышестоящими органами; умения эффективно сотрудничать, применяя кооперацию, гибкость и компромиссность при решении проблем в конфликтных ситуациях; ответственность; умения систематически повышать свою квалификацию.
Наличие профессиональных навыков в области ИКТ: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационной сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных.
Дополнительные сведения
Личностные качества: без вредных привычек, активная жизненная позиция, гибкость, уравновешенность, способность сохранять высокую работоспособность, целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, оперативность, организаторские способности.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Начальник отдела управлению персоналом, начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров, ведущий специалист по кадрам
Начальник отдела кадров, директор по персоналу
По договоренности
Директор по работе и развитию персонала, Строительно-производственная компания
Смотреть все резюме
Резюме № 30511672 в открытом доступе Последнее обновление 15 декабря, 04:55

Резюме

Начальник отдела кадров 45 000
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 22 сентября 1978, 39 лет.
Ангарск
03.2016—10.2017   1 год 8 месяцев
Специалист по кадрам
АО Сибирский "Оргстройпроект", г. Ангарск.
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к штатному расписанию и изменений к нему; организация и обеспечение проведения работы по поиску и подбору персонала; оформление приема, увольнения, перевода, командировок, отпусков, поощрений, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; организация проведения аттестации; оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового и др. стажа; составление справок о трудовом стаже, в том числе льготном в ПФ РФ; ведение трудовых книжек, личных карточек, личных дел и др.); ведение архива по личному составу; ведение персонифицированного пенсионного учета; персонифицированного учета кадров; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ГК Росатом, АО ИК «АСЭ», органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения, центр занятости населения и др.; оформление заявок на личные, материальные пропуска для сотрудников организации, на транспортные пропуска для транспорта организации и их согласование; подготовка ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированной программы «1С: Предприятие 8.3»; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант, Техэксперт).
Исполнение обязанностей начальника отдела управления персоналом на период ежегодного оплачиваемого отпуска и временной нетрудоспособности.
01.2014—10.2015   1 год 10 месяцев
Главный специалист-эксперт, Референт государственной гражданской службы РФ 1 класса
Межрегиональное управление № 51 Федерального медико-биологического агентства, территориальный отдел, г. Ангарск.
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к организационной структуре организации, номенклатуре должностей, штатному расписанию и изменений к нему; оформление приема, перевода, увольнения, командировок, отпусков, поощрений, социальных льгот и материальной помощи, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; составление служебных контрактов и доп.соглашений к ним, должностных регламентов, оформление и выдача служебных удостоверений; организация и обеспечение проведения работы по подбору персонала (конкурсы на вакантные должности и резерв); организация проведения проверки достоверности персональных данных и иных сведений; организация проведения аттестации и квалификационных экзаменов; организация работы по обучению и повышению квалификации работников (составление плана, списков, заявок, приказов, договоров и др.); организация проведения ежегодной диспансеризации работников и контроль её прохождения; организация работы по санаторно-курортному лечению работников и их детей в ведомственных санаториях (подготовка списков, заявок, отчетов и др.); оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового, за выслугу лет и др. стажа; ведение трудовых книжек, личных дел, личных карточек и др.); организация и обеспечение проведения работы по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений; организация и ведение воинского учета и бронирования работников; ведение архива по личному составу; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ФМБА России, органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения и др.; подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированных программ «Персонифицированный учет. Кадры», «1С:Предприятие 8.2», систем взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант).
05.2006—01.2014   7 лет 9 месяцев
Ведущий специалист-эксперт, Референт государственной гражданской службы РФ 1 класса
Региональное управление № 28 Федерального медико-биологического агентства, г. Ангарск.
Кадровая работа и кадровое делопроизводство в полном объеме (разработка предложений к организационной структуре организации, номенклатуре должностей, штатному расписанию и изменений к нему; оформление приема, перевода, увольнения, командировок, отпусков, поощрений, социальных льгот и материальной помощи, дисциплинарных взысканий; составление и оформление графика отпусков; составление служебных контрактов и доп.соглашений к ним, должностных регламентов, оформление и выдача служебных удостоверений; организация и обеспечение проведения работы по подбору персонала (конкурсы на вакантные должности и резерв); организация проведения проверки достоверности персональных данных и иных сведений; организация проведения аттестации и квалификационных экзаменов; организация работы по обучению и повышению квалификации работников (составление плана, списков, заявок, приказов, договоров и др.); организация проведения ежегодной диспансеризации работников и контроль её прохождения; организация работы по санаторно-курортному лечению работников и их детей в ведомственных санаториях (подготовка списков, заявок, отчетов и др.); оформление листков нетрудоспособности; учёт рабочего времени; подсчет общего, страхового, за выслугу лет и др. стажа; ведение трудовых книжек, личных дел, личных карточек и др.); организация и обеспечение проведения работы по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений; организация и ведение воинского учета и бронирования работников; ведение архива по личному составу; составление и предоставление в установленные сроки отчетности по учету кадров и работе с кадрами в ФМБА России, органы Росстата, пенсионные органы, органы социального обеспечения и др.; подготовка проектов ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, а также учреждений, организаций и граждан; автоматизированная обработка и ведение кадрового учета с использованием специализированных программ «Персонифицированный учет. Кадры», «1С:Предприятие 8.2», систем взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия; работа с информационно-аналитическими, справочными системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (Гарант, Консультант).
08.2000—05.2006   5 лет 10 месяцев
Учитель математики, информатики
МОУ Средняя общеобразовательная школа № 14, г. Ангарск, полная занятость.
Организация обучения предмету "Математика" обучающихся 5-7 классов, предмету "Информатика" обучающихся 9-11 классов, предмету "Информационные технологии" обучающихся 10-11 классов в соответствии с федеральным компонентом государственного стандарта общего образования, психолого-физиологическими особенностями обучающихся и спецификой преподаваемых предметов; заведование кабинетом информатики; методическая работа по предмету (участие в работе методического объединения); участие в экзаменационной комиссии по итоговой аттестации обучающихся; выполнение функций классного руководителя.
Высшее
2005
ГОУ ВПО «Ангарская государственная техническая академия»
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Финансы и кредит
Высшее
2000
ГОУ «Иркутский государственный педагогический университет»
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Математика
Курсы и тренинги
2012
ООО «Гарант-Сервис Иркутск»
Обучающий курс, формирующий навыки работы с возможностями информационно-правового обеспечения ГАРАНТ
Иркутск
2010
ФГОБУ ВПО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Правовое обеспечение государственной гражданской службы. Противодействие коррупции
Москва
2010
ФГОБУ ВПО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации»
Государственная гражданская служба Российской Федерации. Организационно-правовое и кадровое обеспечение
Москва
2007
ФГОУ ВПО «Финансовая академия при Правительстве Российской Федерации»
Организационные, нормативно-правовые и финансовые основы государственного управления в здравоохранении: деятельность кадровых служб и кадровое делопроизводство; основы делопроизводства и архивного дела государственной гражданской службы
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Наличие профессиональных навыков: взаимодействия с людьми: умения внимательно слушать коллег, создавать эффективные взаимоотношения в коллективе (психологический климат), основанные на взаимопомощи, отзывчивости и дружелюбии; руководства группой специалистов подразделения по одному из направлений его деятельности, в том числе: планирование, организация, регулирование и контроль служебной деятельности участников такой группы; управления временем; анализирования информации; владения конструктивной критикой, эффективной и последовательной организации работы по взаимодействию с государственными органами, субъектами Российской Федерации, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими; планирования конкретных действий, оперативного принятия и реализации решений; умения адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем; умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; умения не допускать личностные конфликты с сотрудниками, коллегами и вышестоящими органами; умения эффективно сотрудничать, применяя кооперацию, гибкость и компромиссность при решении проблем в конфликтных ситуациях; ответственность; умения систематически повышать свою квалификацию.
Наличие профессиональных навыков в области ИКТ: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационной сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, межведомственного взаимодействия, управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных.
Дополнительные сведения
Личностные качества: без вредных привычек, активная жизненная позиция, гибкость, уравновешенность, способность сохранять высокую работоспособность, целеустремленность, коммуникабельность, ответственность, оперативность, организаторские способности.